[...] Esame cambio appalto pulizia rotabili Lotto 3 Trenitalia ... Le OO.SS. respingono quanto dichiarato dall’Azienda subentrante e data la discordanza tra le ore di lavorazione previste dalla gara ... [...] #piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; }
[...] Dopo averlo già fatto a Torino e Napoli, ieri pomeriggio anche a Roma......Il capro espiatorio che hanno scelto è l’iniziativa che la FAST sta portando avanti da sola a tutela dei lavoratori della logistica di Itinere,Non vogliamo lavoratori di serie A e di serie B....di certo se non ci vogliono al tavolo unitario non ci impediranno di continuare a fare sindacato e le nostre lotte a tutela dei diritti dei lavoratori [...]
Non essendovi stato alcun riscontro alla richiesta avanzata da parte di questa Segreteria all’azienda Elior di ritirare dai turni l’utilizzo unilaterale della disponibilità e la decurtazione dei tempi accessori in quanto entrambi costituiscono palesi violazioni contrattuali, la Fast Ferrovie Campania-Molise, nel pieno rispetto delle vigenti leggi in materia di sciopero ha attivato la seconda fase delle procedure di raffreddamento. Pertanto in mancanza di riscontro/risoluzione alle problematiche da noi denunciate, ci vedremo costretti a dover dichiarare a breve una prima azione di sciopero del personale Elior operante nella regione Campania.
Il Sindacato dovrebbe servire, e per noi è sicuramente così,ad unire i lavoratori nella difesa dei propri interessi comuni....ma qualcun’altro chi o cosa sta tutelando?
Chi con le proprie azioni si muove per andare contro gli interessi dei lavoratori....da qualsiasi pulpito egli predichi...farà meglio a cambiare mestiere! #staisereno..
Non si capisce come mai...la nostra Organizzazione sia stata ignorata dalle altre OOSS....con un gesto simile a quello praticato da quelle aziende che tutti insieme stiamo censurando...
Verifica buste paga per i lavoratori della ristorazione a bordo treno Clean Service e Itinere - Per la richiesta di eventuali spettanze sono disponibili appositi moduli da compilarsi presso la nostra sede di Napoli.
#piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; }[...] L’incontro è stato propedeutico a discutere tutte le problematiche in essere sull’impianto ..... La Società di intesa con le Segreterie Regionali conferma che le visite mediche verranno eseguite entro l’anno in corso, per quanto concerne le buste paghe le parti si impegnano ad incontrarsi entro la fine di Febbraio [...]
L’Assessorato al Lavoro della Regione Campania ha accolto l’appello di questa Segreteria Regionale relativo ai licenziamenti dei lavoratori ex Marco Polo e ci ha convocati per una disamina della situazione. Auspichiamo che in quella sede si possano trovare idonee soluzioni a tale grave problematica.
La società Labor, ha avviato procedura di licenziamento per 15 lavoratori impiegati nel Ferrotel in questione. Riteniamo che tale atto, nel quale la società committente (Ferservizi) dimostra di avere ancora una volta pesanti responsabilità, sia in netto contrasto con quanto sancito nel verbale nazionale del 18 settembre 2013 tra CNCP e le OO.SS. Nazionali , nel quale si prevedeva, tra le altre cose, che tale tipo di attività avrebbe avuto una durata di 21 mesi. Pertanto questa OS contrasterà in tutti i modi legalmente previsti ed in tutte le opportune sedi questo ennesimo atto improvvido che ha pesanti ripercussioni sui lavoratori degli appalti e delle loro famiglie. (in allegato il verbale nazionale del 18 settembre 2013)
Non c’è pace per i lavoratori degli appalti messi ancora a dura prova tra appalti frammentati in piccoli lotti proroghe,affidamenti temporanei,mancata applicazione del Contratto, ritardi nei pagamenti degli stipendi e contratti di solidarietà. Dopo l’estate calda e non certo per colpa della temperatura anche un autunno caldo per i lavoratori del settore appalti e sono in arrivo le nuove gare......[...]
Riteniamo che sia ormai doveroso metter fine a questa situazione e a questo balzello di responsabilità, occorre far chiarezza [...]
[...] Le parti hanno concordato il passaggio di cantiere che avviene in conformità a quanto previsto dall’art. 16 bis del CCNL di settore.
Al contempo formalizzano il loro rispettivo consenso e conformità della modalità di passaggio ...... La TIRRENO Scarl manifesata la propria disponibilità ad incontrare le OO.SS. al fine di discutere in ordine ad eventuali premi produzione [...]
#piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; }A fronte della procedura di mobilità che coinvolge 47 Lavoratori le parti concordano sulla riapertura di un tavolo di confronto presso la sede Agens con inizio il giorno 13 dicembre p.v.
[...]Dall’incontro è altresì scaturita la conferma della situazione produttiva dei cantieri di Roma (Termini, S. Lorenzo, P. Prenestino), peraltro oggetto di una procedura di mobilità per complessive 47 unità lavorative FTE, il cui esame congiunto si è concluso il 4 ottobre scorso con un mancato accordo presso la Regione Lazio che pertanto, ai sensi di legge, autorizza l’azienda a procedere con altrettanti licenziamenti collettivi[...]
