NTV volantino: sciopero perché!
Voglio che l’azienda si sieda al tavolo di trattativa senza scegliersi, di volta in volta, gli interlocutori che ritiene più confacenti, come ha fatto in occasione dell’ultimo accordo del 15 luglio scorso, ma con la voglia di affrontare e risolvere sul serio i tanti, troppi problemi che affliggono il personale dell’esercizio e senza discrimine sugli interlocutori[...]
Leggi il documento 24/07/15NTV: comunicato stampa -Serbassi (Fast): "Per tentare di spaccare i sindacati l’azienda lascerà a piedi i clienti di Italo"
[...]Le dichiarazioni di NTV secondo cui esiste una previsione per incontrare a settembre tutte le sigle sindacali sul tema è infatti falsa: l’ipotesi di accordo in cui è citata tale previsione verrà ratificata presumibilmente il 24 luglio senza essere stata condivisa da tutte le organizzazioni sindacali, in quanto due di quelle firmatarie il Contratto Nazionale di Lavoro di NTV non l’hanno sottoscritta”.[...]
Leggi il documento 23/07/15NTV: comunicato stampa - Serbassi, Azienda irresponsabile, salta l’accordo sui servizi minimi
[...]L’ottuso posizionamento di Ntv - ha proseguito Serbassi – è tanto più incomprensibile e irresponsabile se si considera che a seguito della convocazione da parte dell’azienda, sollecitata dalla stessa Commissione di Garanzia sul diritto di sciopero nei servizi minimi essenziali[...]
Leggi il documento 22/07/15NTV: Referendum - vota e vota NO!
Ecco perchè questo accordo non ci piace![...]
Leggi il documento 20/07/15Sciopero di 4h del TPL nella Marsica (abruzzo)
T.U.A. spa, la nascente azienda unica per il TPL abruzzese, ha previsto nel proprio Piano Industriale operazioni di recuperi chilometrici ed economici senza tener conto delle oggettive necessità dei vari territori della Regione.Ci sono aree, come la Marsica e più in generale la provincia aquilana, che saranno colpite pesantemente da tali operazioni. Non minori i danni previsti nella provincia teramana ed in linea di massima in tutta la zona interna della Regione attraverso la soppressione e l'affidamento di centinaia di corse di TPL (Trasporto Pubblico Locale) definite "marginali" dal documento politico-aziendale.Operazioni che lasceranno intere comunità prive dei servizi di trasporto pubblico, mentre in altre realtà si è programmato uno sviluppo dei servizi tale da rendere i cittadini della Regione Abruzzo discriminati a seconda della propria appartenenza territoriale. Un Abruzzo a due velocità con la parte costiera privilegiata da mezzi a metano appena acquistati, dal Biglietto Unico tra i vettori presenti sul territorio a prezzi vantaggiosi, da una implementazione dei servizi di trasporto e di conseguenza del personale ed invece, nella parte interna della Regione, mezzi fatiscenti, carenza di personale, tagli ai servizi e bigliettazione penalizzante per gli utenti. Inoltre verranno considerate come linee Commerciali le tratte in direzione della Capitale Roma con ulteriori svantaggi per l'utenza marsicana in termini economici poiché non sarà più possibile acquistare abbonamenti a prezzi contenuti.Una situazione inaccettabile che la FAST non ha temuto di portare sotto gli occhi degli amministratori locali marsicani nella Conferenza dei Sindaci dello scorso 17 Giugno ad Avezzano dove le parole del Sottosegretario alla Presidenza della Regione con Delega ai Trasporti Dott. Camillo D'Alessandro avevano illuso definendo quel Piano Industriale una "bozza rivedibile", parole ben presto dimenticate seppur dette davanti alla totalità dei Sindaci della Marsica ed alle RSA di tutti i sindacati dei Trasporti territorialmente competenti.Il 21 Luglio prossimo gli operatori settoriali incrocieranno le braccia per 4 ore dalle 9.30 alle 13.30 come prima forma di protesta e per evidenziare agli occhi della politica territoriale e di quella regionale eletta anche dai marsicani, i gravi danni all'economia territoriale che l'applicazione di tali operazioni di recupero causerà e per rendere consapevoli le centinaia di migliaia di utenti del Trasporto Pubblico Locale di come il loro diritto alla mobilità sia in serio pericolo.
20/07/15NTV: Il nostro referendum è l’adesione allo sciopero del 26 luglio 2015 dalle 0.00 alle 23.59
Legittimo sostenere le proprie battaglie, mai dire falsità sulle altre sigle
Leggi il documento 18/07/15NTV: io non ho firmato
1-Perché non hanno voluto riconoscere le competenze accessorie relative alla condotta e ai chilometri e/o alla scorta, rifiutandosi così di pagare in modo oggettivo e coerente la produttività del PdM e del PdB;[...]
Leggi il documento 17/07/15Proclamazione di sciopero per il giorno 26 Luglio 2015 del personale di macchina e del personale di bordo dipendente dalla società NTV spa.
[...]la Scrivente Segreteria dichiara una terza astensione dal lavoro di tutti i Macchinisti ‐ Operatori d’Impianto ‐ Train Manager ‐ Train Specialist ‐ Train Manager Tutor ‐ Train Steward/Hostess, dipendenti dalla società Ntv, dalle ore 00:00 alle ore 23:59 del giorno 26 Luglio 2015.
Norme tecniche attuazione sciopero 26 Luglio 2015
Comunicato stampa: Atac, Fast - “Nessun boicottaggio. ritardi dovuti a imperizia dell'azienda
...]Quanto ai disservizi il segretario Fast Confsal ha spiegato che “non c'è alcuna forma di protesta. I rallentamenti, in particolare per la linea B della metropolitana, sono dovuti principalmente all'estensione, in conformità con le previsioni di legge in materia di orario di lavoro, anche al personale operativo, della sperimentazione di sistemi automatici di rilevazione delle presenze, peraltro già in uso per il restante personale dell’azienda”[...]
02/07/15Nuova lettera all’amministratore delegato di NTV Dott. Flavio Cattaneo
[...]Premesso ciò, non voglio tediarla con possibili rivalse sindacali o altre questioni del genere perché, come lei sa, per cercare un accordo bisogna volerlo in due. Il che significa che il 50%, pur essendo una buona percentuale, non è sufficiente[...]
Leggi il documento 30/06/15Ntv, Serbassi (Fast-Confsal): Lo sciopero è stato un successo, è ora che l’azienda si apra al dialogo
Adesione massiccia allo sciopero in Ntv. I treni Italo cancellati sono stati 28 sui 48 collegamenti giornalieri previsti. Praticamente oltre il 50% dei convogli è rimasto in stazione[...]
Leggi il documento 26/06/15ATA, serbassi (fast-confsal): Roma "dipendenti Atac in rivolta,trasporti in tilt"
L'adesione massiccia allo sciopero di 24 ore ha di nuovo mandato in tilt il trasporto pubblico locale di Roma. "La Metro A è chiusa dalle prime ore della mattina, mentre la Metro B risulta attiva, ma con una forte riduzione di corse. Abbastanza regolare l'andamento della Metro C.[...]
26/06/15AGGRESSIONI AL PERSONALE 1^ VERIFICA VERBALE DI INCONTRO DEL 15 GIUGNO
Quanto scaturito da questo primo incontro informativo di verifica di quanto condiviso il 15 giugno tra FS, Trenitalia e Segreterie Nazionali Filt‐Cgil, Fit‐Cisl, Uiltrasporti, Ugl TAF, Fast conferma la volontà delle Parti di procedere concretamente in un percorso condiviso su un fenomeno montante che ha radici profonde nella società e che, quindi, va consolidato e sviluppato congiuntamente e costantemente da tutti i soggetti aziendali, istituzionali, sociali e delle forze dell’ordine coinvolti, ciascuno per la rispettiva sfera di competenza e responsabilità.
Leggi il documento 25/06/15Comunicato stampa: privatizzazioni, fast-confsal: su fs ed enav troppa fretta di fare cassa
Su Fs ed Enav il governo ha troppa fretta di fare cassa. Così il Segretario Generale Fast-Confsal, Pietro Serbassi, commentando i progetti dell’esecutivo per aprire ai capitali privati le due società controllate dal Tesoro.[...]
Leggi il documento 24/06/15Lettera all’amministratore delegato di NTV dott Flavio Cattaneo
[...]Dico questo perché, nella sua intervista, a cui fa riferimento nella lettera ai dipendenti, c’è qualche recriminazione, a mio avviso, poco sostenibile. Più precisamente quelle relative alle biglietterie automatiche da allocare presso la stazione di Roma Termini e quelle attinenti alla dilazione sull’assegnazione delle tracce.
Leggi il documento 23/06/15NTV: volantino sciopero NTV 26 Giugno
[...]Un fatto resta incontrovertibile, se ci fosse la vera intenzione di risolvere questi problemi, sarebbe bastata una sola riunione no-stop[...]
Leggi il documento 22/06/15Comunicato Unitario: aggressioni al personale - primi concreti passi avanti
[...]Si tratta di atti concreti che, nel dare prime risposte alle richieste avanzate dalle Segreterie Nazionali Filt‐Cgil, Fit‐Cisl, Uiltrasporti, Ugl TAF, Fast con il comunicato sindacale dello scorso 12 giugno, tracciano finalmente un percorso strutturato che, a questo punto, deve vedere fattivamente in campo tutti i soggetti aziendali, istituzionali e sociali coinvolti[...]
Leggi il documento 16/06/15FERSERVIZI - ACCORDO SUL NUOVO MODELLO OPERATIVO TERRITORIALE
[...] Come per il precedente accordo si conferma che la riorganizzazione non produrrà effetti occupazionali negativi ne’ ricadute sugli inquadramenti.
Leggi il documento 16/06/15Aggressioni al personale - tutti i soggetti coinvolti devono fare molto di più concretamente e rapidamente!
[...]Rafforzare il presidio, la sorveglianza e la prevenzione all’interno del sistema ferroviario e di trasporto pubblico è compito delle aziende che in questo sistema gestiscono il servizio: se, come alcune di esse sostengono, molto è stato fatto, il numero degli episodi, il loro intensificarsi, la loro crescente gravità dimostrano in tutta evidenza che altro, molto altro è ancora da fare[...]
Leggi il documento 12/06/15NTV: Proclamazione di sciopero per il giorno 26 giugno 2015 del personale di macchina e del personale di bordo.
[...]la Scrivente Segreteria dichiara una seconda astensione dal lavoro di tutti i Macchinisti - Operatori d’Impianto - Train Manager - Train Specialist - Train Manager Tutor - Train Steward/Hostess, dipendenti dalla società Ntv, dalle ore 00:00 alle ore 23:59 del giorno 26 giugno 2015.
Norme Tecniche
Volantino Sciopero
Trenitalia: incontro su Vigilante 05.06.2015
La Direzione Tecnica, su sollecitazione sindacale, ha dichiarato che procederà ad intervenire su ANSF per chiedere una deroga alla fiche che prevede un intervallo di 55 secondi fra i diversi comandi sui mezzi in esclusivo utilizzo interno.
SLIDE AZIENDALI
ARPA spa, FAS Sangritana, Azienda unica di Trasporto d'Abruzzo - Richiesta di Convocazione sindacale urgente
[...] La presente richiesta si distanzia al fine di far valere corrette relazioni industriali scevre di azioni discriminatorie che implicherebbero inutili conflitti con il personale.
04/06/15COMUNICATO STAMPA: Trasporti. Risale latensione in NTV. Verso un nuovo sciopero il 3 giugno
“Siamo pronti ad un nuovo sciopero se Ntv non aprirà un confronto serio con il sindacato sui tanti nodi lasciati aperti in seguito all’accordo siglato alcune settimane fa sul taglio del costo del lavoro”. Il segretario generale Fast Confsal, Pietro Serbassi, riapre le ostilità con l’azienda privata dell’alta velocità annunciando un’altra astensione dal lavoro, dopo quella del 10 aprile che ha portato alla firma del contratto di solidarietà, per il prossimo 3 giugno.
Leggi il documento 22/05/15Dichiarazione di sciopero 3 giugno 2015 dipendenti NTV
Proclamazione di sciopero per il giorno 3 giugno 2015 del personale di macchina e del personale di bordo dipendente dalla società NTV spa
Ministero del lavoro: mancata conciliazione NTV FAST FERROVIE
Norme tecniche di sciopero 3 giugno 2015 dipendenti NTV
NTV: al peggio non c’è mai fine
Dopo l’inutile pantomima del 5 maggio, di cui vi abbiamo dato resoconto nell’ultima informativa, le aspettative che, ormai a distanza di un mese dalla stipula dell’accordo sulla solidarietà, si potesse cominciare a risolvere qualcuno dei tanti problemi gestionali e normativi che affliggono il personale di ntv, a cominciare da quello in giro sui treni, erano veramente tante.[...]
Leggi il documento 18/05/15
NTV, inizia il balletto dei rinvii
Era nell’aria, il triste spettacolo della riunione del 5 maggio u. s. con ntv incapace di fornire la benché minima risposta su nulla di diverso dal siparietto preconfezionato e parziale, doveva farlo presagire, ma la speranza, almeno dicono, è l’ultima a morire[...]
Leggi il documento 07/05/15NTV, tutto cambia affinché nulla cambi.
Nulla più di quanto dice il Principe di Salina, ne Il Gattopardo di Tomasi di Lampedusa, può meglio sintetizzare l’avvio degli incontri previsti dagli accordi sindacali lo scorso 17 aprile.
Riunioni nelle quali si dovevano affrontare e risolvere gli urgenti problemi gestionali e d’applicazione contrattuale che tanto gravano sui dipendenti ntv e particolarmente sul personale d’esercizio certificato. In buona sostanza tutti quei problemi che hanno ormai esasperato il personale ma che fino adesso sono stati sacrificati dall’urgenza di risolvere i terribili temi occupazionali che affliggono l’azienda[...]
NTV: revocato lo sciopero - scongiurati 248 licenziamenti
Inizia ora il confronto sulle tematiche gestionali:
Ieri, venerdì 17 aprile, si è chiusa un importante fase del confronto con la dirigenza di NTV, avviando formalmente quel percorso di risanamento e rilancio aziendale, sbandierato dal nuovo AD fin dal suo insediamento ma che, fin’ora, non aveva non aveva acquistato un minimo di credibilità.[...]
verbale verifica congiunta del piano di attuazione del B.P._FAST
verbale solidarietà aprile 2015
NTV: nuova azione di lotta - dichiarazione di sciopero del personale NTV per il 3 Maggio 2015
La Scrivente Segreteria dichiara una seconda astensione del lavoro di tutti i dipendenti di NTV S.P.A. dalle ore 00.01 alle 24.00 del giorno 3 maggio 2015
Leggi il documento 14/04/15
RACCOLTE FIRME NTV
Le strutture territoriali sono invitate a provvedere alla raccolta firme di solidarietà da parte dei ferrovieri utilizzando il modulo allegato.
Modulo raccolta firme
COMUNICATO AI LAVORATORI NTV Grande Partecipazione allo sciopero del 10 Aprile 2015
Ringraziamo tutte le lavoratrici e tutti i lavoratori che, per difendere il proprio posto di lavoro, hanno contribuito alla riuscita dello sciopero sia attraverso la loro adesione sia partecipando ai presidi organizzati dal sindacato.
Leggi il documento 11/04/15Ntv, Serbassi (Fast-Confsal): “Azienda sorda, adesione massiccia allo sciopero”
“Il personale, che nelle assemblee tenutesi nei giorni scorsi in tutti gli impianti ha espresso la sua delusione e la sua rabbia verso una società incapace di mantenere fede non solo alle tante promesse fatte ma anche a quanto concordato con chi li rappresenta, sta partecipando – ha detto Serbassi - in maniera compatta alla protesta”
Leggi il documento 10/04/15Ntv, Serbassi (Fast-Confsal):“Sciopero verso il 90%, la società faccia un passo indietro”
“L’adesione allo sciopero in Ntv sta sfiorando il 90%, con alcuni settori dove la protesta ha riguardato la totalità del personale”[...]
Leggi il documento 10/04/15NTV: Proclamazione di sciopero per il giorno 10 aprile 2015 di tutto il personale dipendente dalla società NTV spa
[...]Le O.S.comunicano e notificano quanto segue: - la prima azione di sciopero di tutto il personale dipendente dalla società Ntv, della durata di 24 ore, proclamata in data 31 marzo 2015 per il giorno 10 aprile 2015, è ridotta a 8 (otto) ore e, di conseguenza, sarà collocata tra le ore 10.00 e le ore 17:59 della medesima giornata[...]
Volantino sciopero
INPS, SERBASSI (FAST-CONFSAL): “SUI FERROVIERI BOERI NON DICE TUTTA LA VERITÀ”
“Apprezziamo e condividiamo l’operazione trasparenza avviata dal neo presidente dell’Inps Tito Boeri, il quale, però, dovrebbe avere il coraggio di andare fino in fondo e dire tutta la verità”. Così il segretario generale Fast-Confsal, Pietro Serbassi, commentando la pubblicazione dei dati relativi al Fondo speciale ferrovieri nell’ambito dell’iniziativa Porte aperte dell’Istituto di statistica[...]
Leggi il documento 03/04/15Comunicato Stampa NTV: abbandono tavolo sindacale nella trattativa
[...]Dopo il quarto incontro convocato per definire la gestione dei 222 esuberi dichiarati da Ntv, l’azienda ha abbandonato il tavolo, dopo aver proposto soluzioni incompatibili con le vigenti previsioni legislative in materia di ammortizzatori, rifiutando contestualmente le controproposte sindacali[...]
Leggi il documento 30/03/15Comunicato Unitario: NTV - INCONTRI 26 E 27 MARZO 2015
[...]In particolare sono stati approfonditi gli aspetti di carattere finanziario, quelli relativi al personale e il nuovo responsabile Marketing ha illustrato, molto sommariamente, la nuova offerta commerciale[...]
Leggi il documento 27/03/15Ntv, Serbassi (Fast‐Confsal): "Se questo è il rilancio di Cattaneo, siamo messi male"
"Se l’unica idea del neo AD Flavio Cattaneo per rilanciare Ntv è quella di schierare la stampa amica contro i sindacati, siamo messi male". Questo il commento di Pietro Serbassi, Segretario Generale Fast‐Confsal, all’indomani dell’ennesimo incontro tra i vertici dell’azienda e i rappresentanti dei lavoratori per discutere sul futuro del gruppo.
Leggi il documento 18/03/15Comunicato Unitario NTV: incontro nuovo AD
[...]Il nuovo AD ha annunciato che la società sta per acquisire nuovi treni (da 6 a 10), che si attiveranno nuovi collegamenti con Venezia, Verona e Rimini e con città non servite da linee ferroviarie ad alta velocità attraverso l’integrazione bus treno[...]
Leggi il documento 05/03/15Comunicato stampa: Trenord, Serbassi (Fast-Confsal): "Assurdo incolpare i macchinisti dei ritardi"
"La verità ‐ prosegue Serbassi ‐ è che i macchinisti italiani, soprattutto quelli formati alla grande scuola delle Ferrovie dello Stato, vivono sempre come una sconfitta personale il ritardo del treno loro assegnato. E lo sconsiderato che volontariamente si prestasse ad un simile inganno si esporrebbe, inevitabilmente, al ludibrio dell’intera categoria".
Leggi il documento 26/02/15Trasporti, Serbassi (Fast-Confasl): "Inapplicable la legge Fornero per i lavori usuranti"
“Prosegue anche nel 2015, a quattro anni dalla legge Fornero, la beffa per i lavoratori che svolgono attività usuranti nel settore dei trasporti”. Lo dichiara il segretario generale Fast-Confsal, Pietro Serbassi, denunciando l’inapplicabilità dei benefici previdenziali previsti dalla legge per il personale mobile ferroviario e autofiloferrotranviario[...]
19/02/15Comunicato del 19 febbraio 2015 Incontro con Ansf
[...]Da quanto sopra emergono alcune criticità, come una procedura non conforme nell’emanare le Disposizioni e Prescrizioni di Esercizio, oltretutto con una frequenza ravvicinata che non permette un aggiornamento funzionale del personale[...]
Leggi il documento 18/02/15Comunicato Stampa: Trasporti, Serbassi (Fast-Confsal): "Trenord scarica i ritardi sui dipendenti"
[...]Prendere in carico a Trenord le cause dei ritardi – prosegue il Segretario ‐ potrebbe sembrare un atteggiamento lodevole, ma, riflettendoci neanche troppo, appare per quello che è: un’accusa ingenerosa ‐ e neanche particolarmente velata ‐ ai dipendenti di non svolgere il proprio dovere[...]
Leggi il documento 10/02/15Informativa: nuove disposizioni d’esercizio emesse sulle porte da Trenitalia
Nel tardo pomeriggio di ieri 5 febbraio 2015, le Segreterie Nazionali hanno incontrato il responsabile della Direzione Tecnica a seguito delle numerose segnalazioni inviate all’Ansf sulla DEIF 4.6 da dicembre 2014[...]
Verbale
DEIF 4.7
Lettera alla Commissione di Garanzia: Aura - richiesto parere
[...]in riferimento al servizio di logistica per la ristorazione a bordo treno svolto dalla società Cooperativa Aura, le scriventi hanno, come richiesto, precisato come detto personale sia impegnato solo nel carico delle bottiglie dell’acqua minerale ai treni, chiediamo a codesta spett.le Commissione di esprimere un parere in merito alla sussistenza, per tali lavoratori, dell’obbligo di rispettare le norme contenute nella legge 12 giugno 1990 n. 146 e s.m.i.[...]
Leggi il documento 03/02/15Incontro DPR Trenitalia del 28 Gennaio 2015
In data 28.1.2015 si è svolto in ambito nazionale il programmato incontro ‐ che è anche il primo con il nuovo Direttore della Divisione ‐ tra la DPR di Trenitalia e le O.S. Nazionali in merito allo stato di avanzamento delle trattative con le Regioni per il rinnovo dei contratti di servizio[...]
Leggi il documento 28/01/15Lettera a NTV: problematiche sindacali inerenti alla gestione dell’organizzazione del lavoro aziendale tuttora irrisolte.
[...]Per le ragioni sinteticamente esposte e a causa della costanza con la quale l’azienda vanifica e mortifica il ruolo delle RSA, disattendendo persistentemente gli impegni presi, gli affidamenti intercorsi e gli accordi sottoscritti, le segreterie scriventi sono costrette a dichiarare lo stato di agitazione di tutto il personale dipendente[...]
Leggi il documento 13/01/15Lettera a RFI: Riorganizzazione settore manutenzione e circolazione
Nel riscontrare la mail del 19.12.2014 ‐ con la quale il Responsabile Relazioni Industriali di codesta Spettabile Società convoca le OO.SS. per la trattativa di cui all’oggetto ‐ corre l’obbligo ricordare che sin dai primi incontri sull’argomento le scriventi hanno riproposto il tema della logistica (utilizzo treni AV per servizio, foresterie, parcheggi, mense) precisando come la soluzione di tale problematica sia ritenuta dal Sindacato di pari importanza a quella riorganizzativa proposta dall’Azienda[...]
Leggi il documento 07/01/15Deroga per emergenza neve/gelo DEIF 4.5 sulla gestione porte
Venuti a conoscenza della inusuale “minuta” allegata, auspicando che data la carenza di riferimenti e di firma ufficiale sia il frutto dell’operato di qualche “buontempone", come OS, visto il periodo festivo e l’ipotetica scadenza fissata al 12 gennaio 2015, riteniamo nostro dovere denunciare alle strutture interessate il fatto[...]
DEIF 4.5
Informativa Angel Service Logistica
Il giorno 15.12.2014 si sono incontrate presso AGENS, le OO.SS. Nazionali e la Soc. Angel Service Logistica, con oggetto procedure di Mobilità (Lg. 223/90), venutasi a creare a causa di progressive modifiche al volume di lavorazioni negli ultimi anni sul perimetro di appalto, con un esubero del personale di circa il 50%[...]
Leggi il documento 16/12/14
Previdenza ex Genieri… regolarizzazione dei contributi previdenziali!
Pericolo della prescrizione del diritto ad ottenere detti versamenti contributivi, ai sensi dell’art. 3, comma 9 Legge n. 335/1995, per chi non presenta atti conservativi.
Leggi il documento 01/12/14Lettera Ansf: Conoscenza linea a seguito modifiche infrastrutturali fl 82 e fl 10
[...]Chiede, con la presente, se la ratio che modifica l’attuale obbligo informativo (secondo il quale, l’acquisizione della conoscenza della nuova linea, avviene tramite scorta di personale abilitato addetto all’istruzione, percorrendo con esso i tratti di linea interessati da modifiche infrastrutturali, che abbiano mutato il contesto operativo e l’ambito infrastrutturale) sia coerente con quanto previsto nel decreto ANSF n°8/2011[...]
Leggi il documento 27/11/14COMUNICATO STAMPA: Violenza sulle donne
[...]Negli ultimi 10 anni la metà circa dei femminicidi in Italia è avvenuta nelle regioni del Nord, ma nel 2013 c’è stata una inversione di tendenza dal punto di vista territoriale[...]
Leggi il documento 26/11/14Informativa Incontro accordi 16.2 e 31.2 DPLH
[...]ribadendo inoltre che questa è la risultanza di una politica industriale improntata a desertificare impianti periferici portando produzione verso impianti denominati centrali e più grandi, nonostante le norme contrattuali e gli accordi in essere mirano alla tutela e salvaguardia degli impianti secondari.
Verbale verifica accordi
Sciopero nazionale del personale Sapp
Il giorno 27 novembre 2014
Le Segreterie Nazionali FILT CIIL - FIT CISL - UGL TAF - SALPAS ORSA e FAST FerroVie, hanno dichiarato una prima azione di
SCIOPERO NAZIONALE DEL PERSONALE SAAP
Legge 67/2011 sulle attività usuranti...sostanziale fallimento!
[...]Le regole farraginose introdotte dal Ministro Fornero hanno determinato l’inapplicabilità della legge sulle attività usuranti, di per se inadeguata, Difficoltà di accesso per gli autisti del TPL assunti dopo il 31/12/1995, un bluff si rivela l’estensione della normativa al Personale Mobile dei Treni, prevista solo per il lavoro notturno [...]
Leggi il documento 17/11/14Tavolo Regionale ARPASPA, FAST ferroVie Confsal.
La prima convocazione ARPA SpA, al tavolo regionale in Abruzzo, per la FAST FerroVie Confsal.
13/11/14Informativa incontro Trenitalia Thello
[...]Circa il grave episodio di aggressione a un capotreno, accoltellato ieri in Sicilia, le OO.SS., nel manifestare tutta la solidarietà e la vicinanza al collega aggredito, hanno richiesto a Trenitalia di riprendere urgentemente i confronti con le strutture di protezione aziendale, coinvolgendole direttamente nei confronti territoriali.
Leggi il documento 13/11/14INCONTRO CON TRENITALIA: REGISTRAZIONE DELLE COMUNICAZIONI TELEFONICHE IN AMBITO SOTI
[...]Come OO.SS. abbiamo chiesto all’azienda di ufficializzare in forma scritta, come si evince dal verbale di riunione sottoscritto nella stessa data, che le registrazioni saranno utilizzate esclusivamente per servizio e in nessun caso saranno utilizzate a scopi disciplinari nei confronti di tutto il personale interessato sia del treno e sia di sala inoltre abbiamo chiesto di sottoporre il progetto "Registrazione Comunicazioni Telefoniche in SOTI" a verifica tra le parti entro la fine di gennaio 2015
Verbale d’incontro
NTV: informativa incontro del 7 novembre
La riunione è terminata con la calendarizzazione di due nuovi incontri previsti per i giorni 19 e 25 Novembre p.v. per affrontare ed approfondire le tematiche cercando di trovare soluzioni condivisibili[...]
Leggi il documento 07/11/14NTV, FAST-Confsal: “Dopo lo sconto sui pedaggi, stop agli esuberi”
[...]Dopo l’intervento dell’authority, NTV deve necessariamente ripensare il taglio al costo del lavoro[...]
Leggi il documento 06/11/14Ansf - incontro 5 Novembre 2014
[...]Per quanto riguarda l’adeguamento del SGS di ogni operatore ferroviario e degli aspetti inerenti la sicurezza, Ansf ha chiesto a il GI e d alle IF, di adeguare i propri Sgs alla normativa per quanto attiene la garanzia del coinvolgimento del personale e dei suoi rappresentanti nella definizione delle procedure che lo riguardano[...]
Leggi il documento 05/11/14NTV, MULTARI: Dichiarati 248 esuberi
NTV ha completato l’illustrazione del piano di riorganizzazione industriale al Sindacato
Leggi il documento 31/10/14lettera a RFI: richiesta incontro personale tecnico uffici
[...]Con la presente si intende sollecitare l’analisi delle attività tecniche di ufficio per valutare quanto necessario attuare una diversa organizzazione e tutela del personale di ufficio che svolge attività tecniche[...]
Leggi il documento 31/10/14IL FUTURO DEL TRANSPORTO PUBBLICO LOCALE IN EMILIA ROMAGNA
[...]In un contesto quale quello del trasporto pubblico locale e ferroviario emiliano-romagnolo che muove 300.000.000 di utenti/anno: quali scenari e ricadute attendersi per il futuro,[...]
30/10/14IL FUTURO DEL TRANSPORTO PUBBLICO LOCALE IN EMILIA ROMAGNA
[...]In un contesto quale quello del trasporto pubblico locale e ferroviario emiliano-romagnolo che muove 300.000.000 di utenti/anno: quali scenari e ricadute attendersi per il futuro,[...]
30/10/14
NTV: SECONDO INCONTRO
[...]Il nuovo Piano Industriale prevede la “messa in sicurezza” dell’azienda, la necessità cioè di un efficientamento, un risparmio a parità di costi a fronte dell’utilizzo di nuove modalità di lavoro semplificate[...]
Leggi il documento 22/10/14INFORMATIVA CONTRATTO ELIOR - ... e alla fine la montagna partori un topolino
È il primo di alcuni punti oscuri presenti nell’articolato superati solo perché, innanzitutto l’ultima parola sarà sempre del personale che approverà o meno il documento[...]
Contratto ELIOR
