A seguito di specifica richiesta, in data odierna le OO.SS. hanno incontrato il Gruppo FSI per esaminare l’applicazione del recente Decreto Legislativo 21 Settembre 2021 n° 127 che estende a tutti i lavoratori del settore pubblico e privato l’obbligo di possedere ed esibire il Green Pass per accedere ai posti di lavoro.

Ormai da anni assistiamo quotidianamente a intollerabili casi di aggressione, sia fisica che verbale, ai danni del personale della mobilità (Tpl e Ferroviario) durante lo svolgimento del servizio e registriamo un aumento estremamente preoccupante di situazioni sempre più eclatanti e violente.

Dal 01 al 26 ottobre 2021, cinque giornate dedicate a cultura, formazione e informazione sulla previdenza obbligatoria e integrativa. 

"Lo studio è la migliore previdenza per la vecchiaia."

Si è svolto oggi l’incontro tra Trenitalia e le Segreterie Nazionali delle OOSS sul tema dell’applicazione del Green Pass a bordo treno che, in base a quanto disposto dal Governo, interesserà i servizi Alta Velocità, Intercity, Intercity Notte ed Internazionali a partire dal 1° Settembre.

Si richiede un incontro urgente per conoscere le modalità operative con le quali Italo vorrà garantire la sicurezza e l’accesso a bordo treno a seguito dell’introduzione del Green Pass sui treni a lunga percorrenza

Le Segreterie Nazionali richiedono un incontro in seguito alla DOr. N.193/AD del 27 luglio 2021 con cui viene modificato l’assetto organizzativo della Direzione Acquisti

Nella giornata di oggi si è svolto l’incontro richiesto dal Sindacato tra le Segreterie Nazionali Filt-Cgil, FITCisl, Uiltrasporti, Ugl Ferrovieri, Slm Fast Confsal, Orsa ed ANSFISA in merito alla proposta di modifiche al Regolamento di Circolazione Ferroviaria avanzate dall’Agenzia.

Nel pomeriggio odierno si è svolto, in modalità videoconferenza, una riunione con la Direzione Sanità per un aggiornamento sull’andamento del piano vaccinale aziendale.

Il confronto prosegue al tavolo istituzionale il 13 p.v in Regione Emilia Romagna 

Nella giornata di venerdì 2 luglio si è svolto il tavolo di confronto con il Gruppo FSI alla presenza di Trenitalia e della struttura di Protezione Aziendale sul tema Sicurezza a seguito della violenta aggressione subita dal capotreno del treno 9300 del 14 giugno u.s

Richiesta di incontro avendo le Segreterie Nazionali appreso solo attraverso gli organi di stampa del grave inconveniente all’infrastruttura verificatosi nel pomeriggio di ieri nei pressi di Torre De’ Picenardi sulla linea ferroviaria Cremona-Mantova

Richiesta convocazione in merito alla proposta di una normativa sperimentale per affidare anche al personale delle Imprese Ferroviarie la protezione dei P.L. in caso di inefficienza dei dispositivi che inibiscono il transito lato strada

Nella giornata di ieri, dopo 9 mesi di attesa, si è tenuto in modalità videoconferenza l’incontro più volte chiesto dal Sindacato con la Società Trenitalia per quanto riguarda il settore Commerciale della DPR.

Nella mattinata odierna si è svolta, in modalità videoconferenza, la riunione con la Direzione Produzione per la prosecuzione del confronto sulla Manutenzione Infrastrutture, così come convenuto nella riunione dello scorso 3 giugno.

Le Scriventi OOSS, hanno appreso da fonti di stampa della non ammissione in alcune Regioni nella presentazione delle domande per la manifestazione di interesse per l’avvio della vaccinazione nei luoghi di lavoro per il personale del Gruppo FSI

Nella mattinata odierna si è svolta, in modalità videoconferenza, la riunione con la Direzione Produzione per la prosecuzione del confronto sulla Manutenzione Infrastrutture, come programmato con il verbale sottoscritto lo scorso 13 maggio.

A seguito della richiesta delle Segreterie Nazionali delle OOSS si è svolto l’incontro sulla ripartizione degli equipaggi del personale della DPLH.

Nella mattinata odierna si è svolta, in modalità videoconferenza, la riunione con la Direzione Produzione per la prosecuzione del confronto sulla Manutenzione Infrastrutture, come programmato con il verbale sottoscritto lo scorso 13 maggio.

Di seguito la sintesi-slides relativa al webinar sul Welfare dedicato al personale a cui si applica il CCNL Gruppo FSI SpA e le peculiarità dell' UNA TANTUM Welfare alla luce dell' approvazione (ieri) del DL41/2021 che eleva a 516,0 euro il limite dei fringe benefit aziendali esenti reddito.

Nota per evidenziare da parte delle OO.SS. un significativo aumento di carichi di lavoro di cui non sono state preventivamente informate