MANIFESTAZIONE D’INTERESSE
Manifestazione d’interesse per la ricerca personale da adibire al controllo pulizie,nelle strutture Frecciarossa,Frecciabianca Aperto a tutto il personale della Divisione PAX Naz.le/Int. con livello Professionale B,C e D sede lavoro Ancona, Lecce, Milano, Napoli,Roma, Torino e Venezia
Termine entro cui inviare la domanda di Trasferimento
26 Novembre 2013
In allegato istruzione e domanda da inviare
Violazioni contrattuali e scorrette relazioni industriali
...ancora una volta, e con rammarico, dobbiamo rilevare un "modus operandi" da parte della Direzione in indirizzo che molto spesso, prevaricando norme, accordi sottoscritti e regole comuni, assume atteggiamenti al limite del "vessatorio e intimidatorio" nei confronti del proprio personale...
Leggi il documento 15/11/13RFI: Comportamenti discriminatori nei confronti del personale UT Nord Est Caserta
....stando alle segnalazioni pervenute, con particolare riferimento ai Lavoratori del Tronco Lavori di Rocca D’Evandro, in occasione dell’invio in trasferta del Personale, per alcuni viene richiesto l’utilizzo formale delle marcature, ad altri invece si concede di recarsi direttamente presso i luoghi di trasferta...
Leggi il documento 14/11/13RFI: Lavorazioni non concordate UT Salerno
...al fine di ottenere un clima distensivo, scongiurando qualsiasi conflittualità a vari livelli, le Scriventi chiedono di ricevere le dovute rassicurazioni in termini di internalizzazione/mantenimento delle attività pregiate; pertanto invitano ad effettuare urgente convocazione prima di procedere all’inizio lavori...
Leggi il documento 13/11/13Riapertura al Fondo Sostegno R.F.I. Scadenza 20 dicembre 2013
In allegato istruzione e domanda di risoluzione consensuale del rapporto e accesso alle prestazioni straordinarie del Fondo Data di uscita 01 maggio 2014
Leggi il documento 12/11/13Comunicato Unitario: Trenitalia - Definizione nuovo piano industriale
[...]Nel corso della riunione abbiamo unitariamente posto il problema del blocco della erogazione dei ticket al personale mobile e la Società ci ha risposto che la distribuzione riprenderà agli inizi della prossima settimana con una prima tranche dei ticket arretrati[...]
Leggi il documento 11/11/13#piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; } Lettera Trenitalia Cargo - Richiesta di incontro per modifica unilaterale organizzazione del Lavoro personale Produzione IT Lazio.
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Leggi il documento 08/11/13Comunicato unitario: Incontro con Trenitalia su DEIF 41 42
[...]Per quanto sopra le Segreterie Nazionali si sono attivate chiedendo un incontro di merito a Trenitalia e la sospensione dei corsi di formazione relativi alle DEIF in oggetto[...]
Verbale d’incontro
RFI: riorganizzazione manutenzione infrastrutture e chiarimenti contrattuali
[...]Come Segreterie Nazionali, ferme restando le perplessità espresse anche in precedenza, abbiamo ribadito la necessità di maggiore chiarezza rispetto al progetto per poter meglio comprenderne gli obiettivi e le logiche[...]
Slide Aziendali
RFI SETTORE CIRCOLAZIONE COMUNICATO
Si è tenuto il 24 ottobre 2013 il terzo incontro avente ad oggetto la riorganizzazione del settore circolazione in ambito produzione[...]
Leggi il documento 29/10/13Verbale del 24/10/13 presso La Prefettura di Roma - procedure di raffreddamento Trenitalia per AGGRESSIONI AL PERSONALE DI BORDO #piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; }
Si è tenuto in data 24.10.13 presso la sede della Prefettura di Roma in via IV Novembre il proseguimento confronto relativo alle procedure di raffreddamento tra OO.SS. Regionali e Trenitalia S.p.A., in merito al tema delle aggressioni subite dal personale di bordo dei treni della D.R. Lazio. #piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; }
Leggi il documento 24/10/13La RSU resta in carica anche se revoca l’iscrizione al Sindacato
Lo ha sancito la sentenza del 7 marzo 2012 N° 3545 della Suprema Corte di Cassazione, ribaltando quanto era stato disposto con altre precedenti sentenze
Leggi il documento 22/10/13#piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; }Verbale di Accordo del 21/10/13, Trenitalia SpA DC - Prestazioni Straordinarie del Fondo.
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Leggi il documento 21/10/13#piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; }Verbale di Accordo del 21/10/13, R.F.I. SpA DTP Roma - Prestazioni Straordinarie del Fondo.
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Leggi il documento 21/10/13#piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; } Convocazione della Prefettura di Roma - procedure di raffreddamento Trenitalia per AGGRESSIONI AL PERSONALE DI BORDO
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Leggi il documento 17/10/13Verbale di Incontro del 17/10/13, Trenitalia SpA DR Lazio, Prosegue il confronto attivato il 1 ottobre 2013 sulle procedure di raffreddamento per le aggressioni subite a bordo treno dal personale Trenitalia. #piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; }
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Leggi il documento 17/10/13Verbale di Accordo del 15/10/13, Italferr SpA, interventi di ammodernamento plesso di Villa Patrizi, Personale Direzione Lavori. #piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; }
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Leggi il documento 15/10/13INCONTRO CON IL GRUPPO FS E AD di TRENITALIA ed RFI
[...]L’incontro è stato richiesto allo scopo di fare chiarezza sulle tante problematiche ancora aperte sui diversi tavoli nazionali a seguito dell’accordo siglato in data 30 Luglio 2013[...]
Leggi il documento 14/10/13Verbale di Incontro del 14/10/13, RFI SpA, Proseguimento confronto inerente Progetto Aziendale relativo al Personale di Circolazione. #piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; }
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Leggi il documento 11/10/13INCONTRO CON RFI Procedura di accesso alle prestazioni del Fondo Bilaterale
L’Azienda ha presentato oggi un nuovo progetto ... Come segreteria Regionale Fast-Ferrovie abbiamo proposto ... la stragrande maggioranza delle sigle sindacali ha convenuto di non prendersi nessuna responsabilità ...
In allegato il documento presentato dall’Azienda
Leggi il documento 08/10/13#piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; }Verbale di Incontro, Trenitalia SpA DPN/I, Problematiche turni e fruizione del pasto, Personale Mobile FR/FA
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Leggi il documento 07/10/13#piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; } Verbale di Incontro, Trenitalia SpA DR Lazio, Progetto di riorganizzazione MANUTENZIONE ROTABILI, Impianto di Roma Smistamento
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Leggi il documento 07/10/13Lettera unitaria a DPR Umbria per interpretazione errata della L.104 su giornate con RFR del PdC e PdB
Le scriventi Segreterie Regionali venuti a conoscenza che codesta Direzione ha intrapreso provvedimenti unilaterali riguardanti il personale che usufruisce della L.104., sono a chiedere con la presente un incontro immediato. Ricordiamo che ad oggi la L.104 non ha subito modifiche, pertanto contestiamo i provvedimenti presi che vedono ledere i diritti dei lavoratori.
Leggi il documento 04/10/13COMUNICATO AI LAVORATORI NTV
[...]è da chiarire il significato delle affermazioni espresse dal nuovo vertice aziendale in merito al “ridisegno del modello organizzativo della governance più snello e reattivo ai mutamenti del mercato”[...]
Leggi il documento 03/10/13#piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; }Verbale di Accordo, Holding F.S.I. S.p.A. (Sede Centrale) Fondo Bilaterale
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Leggi il documento 03/10/13#piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; } VERBALE DI INCONTRO del 01/10/13 Trenitalia S.p.A. DR Lazio; Procedure di Raffreddamento per Aggressioni al Personale di Bordo.
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Leggi il documento 01/10/13RFI FONDO BILATERALE Manifestazione d’interesse per l’indagine conoscitiva finalizzata ad individuare il personale di tutti i settori di attività non ricompresi nei Progetti Aziendali di efficientamento produttivo relativi all’attivazione del Fondo Bilaterale. Termine di presentazione delle domande 30 settembre 2013
Leggi il documento 30/09/13Comunicato unitario: incontro con RFI - Settore Circolazione
[...]A seguito di tale premessa Rfi ha affermato di voler procedere ad una nuova definizione delle stazioni suddividendole in quattro tipologie[...]
Leggi il documento 30/09/13TRENITALIA FONDO BILATERALE Manifestazione d’interesse per l’indagine conoscitiva finalizzata ad individuare il personale di tutti i settori di attività non ricompresi nei Progetti Aziendali di efficientamento produttivo relativi all’attivazione del Fondo Bilaterale. Termine di presentazione delle domande 30 settembre 2013
Leggi il documento 30/09/13Comunicato unitario: RFI - incontro Sede Permanente
Nella giornata del 12 settembre u.s. si è svolta, sollecitata da apposita richiesta avanzata dalle OO.SS., la riunione con la società Rfi dedicata ai temi della salute, sicurezza e formazione, denominata “Sede Permanente”[...]
Leggi il documento 17/09/13
#piccshare_pic_options, #piccshare_pic_options > *, #piccshare_tint, #piccshare_logo { border-radius: 0; -moz-border-radius: 0; border: none; margin: 0; padding: 0; }Accordo Nazionale del 19.12.2012 tra OO.SS. Trenitalia SpA e FS SpA
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Leggi il documento 06/09/13
TRENORD - Vademecum Conguagli Personale Mobile
Informativa su come arrivare preparati alla Transazione Novativa
Leggi il documento 03/09/13Lettera a Trenitalia - richiesta chiarimenti in merito al “recupero” economico che codesta impresa ferroviaria ha messo in atto nei ruoli paga riferiti al mese di agosto 2013
[...]Prima di entrare nel merito del problema, vorremo far notare che sarebbe stata “buona norma” allegare al ruolo paga una lettera che desse spiegazioni di merito, come del resto Trenitalia fa ormai da qualche tempo – e con una certa frequenza – per veicolare al personale vario tipo di informazioni aziendali[...]
Risposta di Trenitalia
Articolo interessante sul giornale "IL Fatto Quotidiano" in merito alle disastrate FdC SrL
Mentre le disastrate e malgestite FdC SrL rischiano il collasso il Management dà mandato al proprio ufficio legale ( quali i costi ?)per impugnare la causa vinta dalla FASTFERROVIE CONFSAL Calabria per palese comportamento antisindacale.Nel silenzio colpevole di altre sigle sindacali. //////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
Leggi il documento 22/08/13Fondo di sostegno al reddito e all’occupazione della Società TRENITALIA S.p.a. del Gruppo FSI SpA
In allegato Istruzione e modello dell’interpellanza per Trenitalia Spa in scadenza il 30.09.2013
Leggi il documento 12/08/13Lettera a NTV - violazioni contrattuali
[...]Nello specifico si evidenzia il mancato rispetto del secondo capoverso del punto c) della disciplina speciale per il Personale di Macchina e per il Personale di Bordo che recita testualmente: “In caso di Riposo Fuori dal Distretto di Assegnazione la somma della prestazione giornaliera antecedente e di quella seguente il riposo stesso non Potrà eccedere le 18 ore”[...]
Risposta NTV
Chiarimenti Fast FerroVie
